Mniej bezpieczny. Nie zabezpiecza metadanych, a jak już wiemy, metadane mogą dużo.

1. Nie

Ciekawe, czy któryś z demokratycznych rządów się zająknie, chociaż tyle że np. Apple pomaga dyktaturze i że nie wolno tak robić.

Dokładnie. Lepiej zostać entuzjastycznym Community Managerem_Managerką na Szmerze, polecam.

O, to ta instancja, która mnie dwa razy zbanowała, bo śmiałem niebronić rosyjskiego punktu widzenia na inwazję rosyjską na Ukrainę. Blokować, jeńców nie brać :P

Nie wiem, czy dobrze to zrozumiałem, ale dla mnie tym bardziej ten argument jest na korzyść oskładowania umów o gówno.
Jeśli pracownik bierze co się daje, to lepiej jak pracobiorca będzie musiał mu dać oskładkowaną UoG niż nieoskładkowaną.
Jeśli pracownik może porównać i przekalkulować, to UoG z takimi samymi zarobkami co UoP jest mniej korzystna dla pracownika, niż UoG z wyższymi zarobkami od UoP. Bo wiemy, że UoG nie ma benefitow podlegania pod prawo pracy.

Rozumiem, chociaż mam inne podejście do tego. Skoro różnice będą się zacierać, to pracobiorcy stracą argument pt. „dam ci umowę o gówno, to będziesz miał większe zarobki”. Wtedy pracowniki mogą stwierdzić, że skoro zarobki te same, to ja mam w dupie umowę o gówno, chcę umowę o prace, bo nie mam już żadnej korzyści z pracy na umowę o gówno.

Umowy o gówno powinny zostać skasowane,

Zdecydowanie się zgadzam!
Ale czemu ta zmiana ma sprawić, że mniej ludzi będzie pacować na uop? Z tego, co się orientuję, to sztandarowym argumentem pracobiorców, który nagminnie wklepują do głowy pracownikom jest „na tej umowie nie płacę za ciebie zusu, więć będziesz więcej zarabiać, bo emerytury i tak nie dostaniesz blablabla”, i taki pracownik wybiera gównoumowy, bo ma wklepane, że więcej zarobi na nich. Pomijam sytuacje, gdzie pracownik nie ma żadnego wyboru i musi wybrać to, co pracobiorca mu podsuwa pod nos. I tutaj wracamy do punktu pt.

Umowy o gówno powinny zostać skasowane

2. Dlatego napisałem „lewaków” w cudzysłowie, chodzi mi o to, że za takich się uważają, a jak dla mnie to zwykłe libki, które tylko chcą dekryminalizacji aborcji.

Bardzo dobra wiadomość! Czasem mnie mierzi, jak rozmawiam ze znajomymi, którzy lekkomyślnie podchodzą do spraw emerytury, bez żadnych argumentów twierdzą, że oni to i tak nie dostaną emerytury. Nawet ostatnio od znajomych „lewaków” usłyszałem, że podpisują umowę o dzieło ze młodymi pracownikami ich firmy, bo przecież młodzi to i tak emerytury nie zobaczą.

Browser Default + wtyczka Dark Reader

Brak rak do pracy, czy brak rąk do pracy za poldarmo na umowie o dzieło, czy zlexenie bez żadnych praw pracy?

No tak, i dokładnie o tym pisze artykuł.

Komisja Europejska nałożyła karę w wysokości 337,5 mln euro na Mondelez International

Ciekawe, jakie roczne przychody ma ten przedsiębiorca. Bo wydaje mi się, e 337,5 to nie jest wcale taka ogromna kara w tym wypadku.

Agnieszka Dziemianowicz-Bąk poinformowała, że zaproponuje, aby minimalne wynagrodzenie wynosiło 60 proc. przeciętnego wynagrodzenia i wywołała szok po stronie pracodawców.

To jest żart, żeby minimalne wynagrodzenie jest wartością nominalną, którą można (ale nie trzeba) manualnie zmieniać. To już dawno powinno być stosunkiem np. do właśnie przeciętnego wynagrodzenia.

We wtorek Agnieszka Dziemianowicz-Bąk, ministra rodziny, poinformowała, że zaproponuje, aby minimalne wynagrodzenie wynosiło 60 proc. przeciętnego wynagrodzenia. To by oznaczało, że wzrośnie w przyszłym roku z 4 tys. 300 zł do 5 tys. 150 zł miesięcznie, co wywołało szok po stronie pracodawców. Spełnienie jej zapowiedzi oznaczałoby, że minimalna pensja w Polsce będzie znacznie wyższa, niż wymaga tego unijna dyrektywa, a nawet wyższa niż postulują związki zawodowe.

Kolejny żart, ciekawe które „związki zawodowe” postulują takie niskie pensje minmalne.

Np. ta grupa: nettime-l@lists.nettime.org - https://www.nettime.org/info.html

Tak, grupy dyskusyjne. Tak to się nazywa? :P

chcesz zmiany - bądź zmianą :)

Polecam używanie /s na końcu zdania, czy wypowiedzi, jeśli się chce być zrozumianym w takiej sytuacji

Ja daję anonimowo.

Podobnego rodzaju ulgę odczułem, jak wyłączyłem wszystkie powiadomienia oprócz zwykłego telefonowania do mnie. Nagle nastała cisza i przyjemne „odłączenie“ się od natychmiastowych odpowiedzi.